Taller de Integración de Equipos de Alto Desempeño

Ficha Técnica

A toda persona dedicada al área de Recursos Humanos o que tenga personal a su cargo, interesada en mejorar sus habilidades de selección de personal..

El trabajo en equipo en la organización
a) Diferencia entre grupo y equipo de trabajo
b) Etapas en la formación de equipos
c) Ventajas y limitaciones del equipo de trabajo
d) Reuniones de trabajo
Factores que estimulan el trabajo en equipo
a) Motivación
b) Liderazgo
c) Toma de decisiones
d) Aptitud vs. Actitud
e) Comunicación
f) Aspectos importantes en el trabajo en equipo
El manejo de las emociones y la eficacia de los equipos
a) Cómo mantener la moral en alto
b) Aspectos favorecedores de problemas emocionales
c) Inteligencia emocional y sus técnicas
d) El virus de la actitud
e) Características de los equipos eficaces
Desarrollando equipos creativos, autodirigidos y de alto desempeño
a) La construcción de acuerdos
b) El rol del líder
c) La búsqueda del consenso
d) Construcción de objetivos
e) Estructura de los equipos de trabajo
Empowerment y coaching
a) Importancia y características del empowerment y coaching
b) Tipos y dinámica del coaching
c) Perfil del coach
d) Fases del coaching
e) Aplicación del empowerment y el coaching en la empresa